2024.09.02.-09.24.

 

1. Salary Guide (aktuális évre vonatkozó) feldolgozása

• Ismerkedj meg ezzel az oldallal:   Betekintés az IT álláspiacba

• Töltsd le a legfrissebb Salary Guide dokumentumot, mentsd el magadnak. Ezt fogjuk megbeszélni.

2. Álláspiaci kutatás

A kutatás kiindulópontja: https://hu.indeed.com/

Egy velem szerkesztési joggal megosztott Google dokumentumban (barnane.kisseva@gmail.com) (digifüzetben) a következő kérdésekre várom a kidolgozott válaszokat:

• Sorolj fel minél több konkrét pozíciót (álláshirdetést), amit tesztelő végzettséggel el lehet látni. Itt szerepeljen a pozíció neve, ami egyben kattintható link legyen.

• Milyen feladatai vannak egy tesztelőnek? Teljes felsorolást készíts.

• Sorold fel azokat az idegen kifejezéseket, amit nem értettél meg az álláshirdetésekben. Nézz utána, melyik mit jelent, írd mellé.

• Válassz ki 3 hirdetést, amit szívesen megpályáznál tesztelőként. Indokold a választásodat szempontok felsorolásával.

A dokumentumot (és később a tanévben minden továbbit is) formázd a dokumentum-készítés szabályai szerint.

A kész munkát szóban be kell tudni mutatni. A munkádat értékelem.

Formázási szempontok

Az egységes megjelenés azt jelenti, hogy a dokumentum minden része harmonikusan illeszkedik egymáshoz, és következetesen alkalmazza ugyanazokat a formázási szabályokat. Ez magában foglalja az azonos betűtípusok, betűméretek, színek, bekezdésformázások és címsorok használatát. Az egységes megjelenés segít abban, hogy a dokumentum professzionális és könnyen olvasható legyen, valamint javítja az olvasó számára az információk befogadását és megértését.

További gyakorlati tanácsok egyszerűbb dokumentumok készítéséhez

• ne használj kettőspontot a címsorok végén

• használj felsorolásokat

• címet középre, címsorokat balra rendezd

• ajánlott a sorkizárt elrendezés a folyamatos szövegeknél, felsorolásoknál

• használd a cím, alcím, címsor1-2-3 stb. lehetőségeket

• figyeld a vázlat nézetben, hogy megfelelőek-e az alábontások

• használd a formátum másolás gombot

• link ne legyen szabadon, mindig egy szöveget alakíts linkké (kivéve a forrásjegyzéket majd később)

• ne hagyj üres sorokat

• Kérem, a hiányzók pótoljanak, amint tudnak. Mindent a digifüzetben kell kidolgozni.

  Soft skillek

• Az álláspiaci kutatásban felfedezett pozíciók leírásaiból gyűjtsd össze, milyen soft skillek kívánatosak egy tesztelőnek. Ez az előző órai dokumentumban egy új címsorként jelenjen meg, felsorolás formájában. Magyarázatot ahhoz a skillhez írj, amelyikről nem tudod, hogy mit jelent, pl. érzelmi intelligencia.

• Kérlek, a feladat alatt sorold fel a forrásokat (linkeket), ahol fogalommagyarázatot találtál.
• Töltsd ki a kiadott soft skilles táblázatot. Arra vagyok kíváncsi, milyen mértékben működsz velem együtt, mennyire testre szabva töltöd ki a táblázatot. 

A munkádat értékelem. (Nem a tartalomra kapsz jegyet.)

A munkádat értékelem. (Nem a tartalomra kapsz jegyet.)

Soft skill	Súlyozás					Indoklás, példaként konkrét esetek	Hogyan tudnék ebben fejlődni? (konkrét célok)
	1	2	3	4	5
aktív hallgatás
alkalmazkodóképesség
csapatmunkában való hatékonyság
döntéshozó készség
együttműködési készség
eredményorientált szemlélet
érzelmi intelligencia
fejlesztőkkel való együttműködés
határozott fellépés
hatékony kommunikációs készség
hatékony problémamegoldó képesség
időmenedzsment és önszervező képesség
analizáló képesség
kapcsolatteremtő készség
kommunikációs készség
kezdeményező képesség a projektcélok eléréséhez
kíváncsiság
konfliktuskezelés
kreativitás
kritikus gondolkodás
precizitás
részletekre való figyelem
rugalmas hozzáállás
stressztűrés
strukturált gondolkodás (elemzés, szervezés, logika, prioritások megtalálása, célirányosság)
türelem
ügyfélközpontúság